Manuales: Recent submissions
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Preguntas sobre pensiones
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Secretaría General. División de Recursos Humanos, 2003)Se desarrollan un conjunto de preguntas y sus respuestas asociadas con el pago de pensiones de jubilación de los servidores públicos del SENA abordando temáticas entorno a temas administrativos, legales, sociales y de gestión. -
Convención colectiva de trabajo : SENA - Sintrasena 2003 - 2004
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección General. División de Comunicaciones, 2003)“En Bogotá D.C., el veinticinco (25) de marzo de dos mil tres (2003), se reunieron en la Dirección General del SENA el doctor Darío Montoya Mejía, (Director General) quien actúa en nombre y representación del Servicio ... -
Técnica estéril en el lavado de manos, postura de guantes y blusa
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Centro Nacional de Servicios Hospitalarios, 1975)Se aborda el manejo y esterilización del equipo y miembros para evitar la infección o reinfección de paciente y diseminación de infecciones. Hace énfasis en el lavado de manos y uso correcto del material estéril correspondiente ... -
El SENA y la formación profesional para el comercio
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), 1991)Se describe la participación del SENA en la formación profesional del sector Comercio, destaca la participación de los Centros de Formación específica para el comercio y los multisectoriales y el proceso formativo mediante ... -
Reglamento para trabajadores-alumnos de centros de formación profesional
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección Nacional. Supervisión Técnica Nacional, 1967)“Reglamento elaborado con base en las disposiciones generales que regulan el funcionamiento de los Centros de Formación Profesional del SENA consignadas en el acuerdo No. 6 del 12 de febrero de 1964, emanado del Consejo ... -
Orientaciones generales para el proceso curricular de la formación profesional integral basado en competencias laborales
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección general. División de Investigación y Desarrollo Técnico Pedagógico, 2000)“El documento explica las cuatro (4) fases del proceso curricular a saber: elaboración de las unidades de competencia laboral, diseño de estructuras curriculares, desarrollo y administración del currículo. Está dirigido a ... -
Metodología para evaluar y certificar competencias laborales
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección sistema Nacional de formación profesional, 2003)El documento contiene dos capítulos. El primer capítulo establece el alcance y objetivos del documento, el marco conceptual y el proceso general para evaluar y certificar competencias laborales. El segundo capítulo desarrolla ... -
Normas generales de seguridad e higiene ocupacional
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Subdirección técnico pedagógica. División de industria, 1984)Se tratan las normas generales de seguridad e higiene ocupacional tanto para los alumnos cómo para los trabajadores haciendo énfasis en la seguridad en el vestuario. -
Manual de procesos y procedimientos. Versión 1
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección de planeación y direcciónamiento corporativo, 2005)Control de procesos industriales Organización industrial Administración industrial Calidad total en administración Comportamiento organizacional El manual contiene los Macro procesos, procesos y procedimientos definidos ... -
Manual de información y acogida del personal del SENA
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)SENA. Dirección Nacional. Capacitación y becas, 1957)En el manual se da a los aspirantes información concerniente al distintivo SENA, Sus objetivos y metas y la estructura de la organización, acuerdos del concejo Nacional, reglamentación de los modos de formación y centros ... -
Manual del asesor FACE
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección general, 1994)El manual está orientado a fortalecer la mentalidad empresarial y promover la creación de empresas, incorpora las experiencias de los asesores FACE. El manual contiene dos partes: la primera , describe la metodología ... -
Guía práctica para el manejo compartido de la imagen SENA : puntos de interés para el desarrollo de comunicación y promoción en las actividades a generarse mediante los convenios pactados con la institución
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)División de comunicaciones, 1998)En la guía se especifica el uso adecuado de los elementos de la identidad visual del SENA, orienta y facilita información sobre el manejo de la imagen corporativa entre el SENA, empresas, asociaciones, gremios e instituciones ... -
Guía metodológica para el programa de articulación del SENA con la educación media técnica
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección sistema Nacional de formación para el trabajo, 2004)La guía proporciona a la Regionales y a los centros de formación integral del SENA las orientaciones y el procedimiento a seguir cuando una Institución de educación media técnica esté dispuesta a ofrecer un programa de ... -
Guía del bienestar para el trabajador – alumno
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección de formación profesional. Grupo de ética y desarrollo humano, 1999)Describe procesos formativos orientados al trabajador y alumnos con énfasis en el bienestar del alumno mediante la adecuación de espacios, recursos y personal que garanticen una formación integral. -
Exploración del mercado laboral
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)División de empleo, 1995)Se dan pautas para ayudar a definir los intereses laborales de quien busca empleo, se destacan áreas y ocupaciones de interés y tiene como fin concientizar, motivar, posibilitar y generar un cambio de actitud del oferente ... -
Cuidados intensivos. Bloque IV. Atención de enfermería a pacientes con problemas renales
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), 1992)Se explica el IV Bloque modular para planes y programas de cuidados intensivos a nivel renal dirigido a auxiliares de enfermería justificado por el número de pacientes con insuficiencia renal crónica que llegan a unidades ... -
Sistema nacional de formación para el trabajo. Modelo Colombiano
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Sistema Nacional de Formación Para el Trabajo, 2001)El documento presenta los orígenes del modelo de formación y certificación, su importancia, elementos conceptuales que le dan identidad, su organización, insumos, procesos, productos y mecanismos operativos -
Políticas y acciones para la modernización de las unidades de información en el SENA
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Dirección General. Grupo de Información Técnica, 1995)Documento dirigido a miembros de los grupos de dirección de los Centros de formación y funcionarios que prestan el servicio de información en centros del SENA, se presentan aspectos misionales de la Red Nacional de Servicios ... -
Instrucciones para solicitar el reconocimiento de cursos y programas. Cuadernillo
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Subdirección de Empleo y Servicios de Apoyo a la Formación Profesional. División de Investigación y Desarrollo Pedagógico, 1995)Guía que describe información general para la solicitud del reconocimiento de cursos y programas, define el concepto de reconocimiento, quienes, como, donde y cuando hacer la solicitud, requisitos, obligaciones, beneficios, ... -
Plan 1981 : año de la calidad de la formación profesional y de la eficiencia administrativa
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)Subdirección de Planeación y Evaluación. Oficina de Planeación, 1980)Se presenta el plan 1981 del SENA en el que se describen las políticas de la formación profesional, se desarrollan políticas, estrategias, y programas asociados al mejoramiento de la calidad y eficiencia administrativa, ...





















